東北地方のみなさま
心よりお見舞い申し上げます。
未だ寒い日が続き、感染のこともありご心労やお体のお疲れはいかばかりかと存じます。
１日でも早く平穏な日常に戻ることができますよう心よりお祈り申し上げます。
厚生労働白書 の中で、すかいらーくさまの定年延長について紹介しているコラムに出会いました。
記事の中でとても印象に残ったことがあります。
すかいらーくさまは業態が労働集約的であるので、少子高齢化の中で働き手を確保していくために高齢者の雇用が不可欠である。
そのようにお考えになったというくだりです。
当たり前と言えば当たり前のことですが、自社の現在が労働集約的であれば、それを解消しない限り今後事業を維持拡大していくことは困難となります。
解消し得ないのであれば、これからの人口構成を意識した働き方の整備が不可欠となります。
目の前のことにとらわれていると当たり前を忘れてしまいます。
良いコラムに出会いました。
すかいらーくさまの定年延長についてはこちらをご覧ください。
https://www.skylark.co.jp/csr/teinen.html